Peter is goed in staat dicht bij zichzelf te blijven, te vertrouwen op zijn innerlijk kompas. Hij maakt in samenspraak met collega’s de juiste keuzes. Leeft daarmee het voorbeeld. Ondersteunt mensen bij het versterken van van identiteit en zingeving, zodat nieuwe perspectieven ontstaan.
Voorbij de waan van de dag
Verantwoordelijkheid nemen. Varend op mijn morele kompas.
Ervaring. Garantie voor de toekomst.
Directeur ad interim. Bedrijfskundige veranderaar met ruime ervaring in de zorg.
Oog voor mens en resultaat. Authentiek en betrouwbaar. Het echte gesprek voeren.
Uitstellen van het oordeel. Kijken naar de oorzaken.
Reisleider om werk en mensen in lijn te brengen met de bedoeling.
Innerlijk kompas
Inventief & creatief
Peter is een snelle denker. Communicatief sterk, bescheiden en soms introvert. Is open en tegelijk sterk en kwetsbaar. Pakt het podium en de leiding als het nodig is. Heeft een goed inlevingsvermogen, is inventief en creatief. Heeft humor.
Opleiding
Mastertraject Executive Change Management – Master in Change Management (MCM) en
Postacademische Leergang SVO – Sturen van Veranderingen in Organisaties
beiden gevolgd bij Sioo – interuniversitaire ambachtsschool voor veranderings- en organisatieprocessen
HTS – Bedrijfskunde – Hogeschool InHolland
Zet de eerste stap.
Neem contact op!
